신입사원 프로그램
리치몬트의 졸업생 프로그램은 럭셔리의 미래를 만들어가는 리치몬트의 변화 주도에 젊은 인재들이 참여하도록 고안되었습니다. 이 프로그램은 무한한 학습, 잠재력 개발, 경력 발전의 가속화 기회를 제공합니다.
신입사원 프로그램
스위스의 이중 트랙 신입사원 시스템에 따라 젊은 견습생들은 프로그램 호스트 회사에서 진행하는 현장 교육과 직업 학교에서 제공하는 수업을 모두 받고 2, 3 또는 4년 후에 연방 인증을 받게 됩니다. 이 인증을 통해 실질적인 '노하우'를 갖추고 취업할 수 있습니다. 리치몬트 스위스는 전국적으로 견습생 수를 늘리고 강력하고 유능한 제조 인력을 확보할 목적으로 전담 부서를 설립하여 각 브랜드 회사와 함께 스위스 내 특별한 교육 경로를 활용하고 있습니다.
장소: 스위스
진행 기간: 2년, 3년 또는 4년
신청 접수 개시: 매년 9월과 10월
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리치몬트 Mustaqbalkom 연수생 프로그램
이 연수생 프로그램은 경력이 0~2년인 대학 졸업생을 대상으로 특별히 고안되었습니다. 매년 새로운 졸업생 기수는 멘토링과 실무 경험의 독특한 조합을 바탕으로 리치몬트와 그 브랜드 회사 소속 전문가와 단독으로 접촉할 수 있는 집중 학습 과정에 참여할 기회를 누리게 됩니다. 또한 이 프로그램은 리치몬트 브랜드 회사와 직무 전반에 걸쳐 다양한 역할을 담당하며 탐색하는 독특한 기회를 제공합니다.
장소: Dubai, UAE and Riyadh, KSA
진행 기간: 8개월
신청 접수 개시: 매년 6월
리치몬트 하계 인턴십 프로그램 - 미주 지역
10주 하계 인턴십 프로그램은 차세대 인재를 위해 고안된 맞춤형 프로그램입니다. 이 프로그램에서는 당사의 파트너사인 Laureus Sport for Good Foundation 에서 자원봉사를 하며 사회적 리더십을 키우고, 실제 비즈니스 환경에서 몰입할 수 있는 학습 계획을 수립하게 됩니다. 또한, 전문가로부터 배우고 영감을 주는 멘토와 함께 일하며 럭셔리 업계를 경험하게 됩니다.
장소: 뉴욕, 달라스, 셸턴 및 캐나다
진행 기간: 2.5개월
신청 접수 개시: 매년 12월
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