Pourquoi nous?
Chez Richemont, vous avez la possibilité d'être bien plus que votre intitulé de poste.
Impact et responsabilité
Chez Richemont, chacun a un rôle à jouer dans le design, l'élaboration et la vente de créations et d'expériences vraiment exceptionnels. Chaque métier est associé à un ensemble de responsabilités qui lui est propre et a un impact direct sur nos activités. Pour vous aider à exploiter votre potentiel et à maximiser votre impact, Richemont encourage une culture d'entrepreneuriat au sein du Groupe.
Entrez dans un monde d'opportunités
Accessible à tous, la mobilité interne est un formidable accélérateur de croissance et de développement au sein du Groupe. Chez Richemont, qu’importe d’où vous commencez, vous tracez votre propre parcours. Nous encourageons nos collaborateurs à cultiver leur curiosité, à prendre en main leur carrière et à nourrir de grandes ambitions.
Nous soutenons les esprits curieux
Nous croyons dans les vertus d’une culture de l’apprentissage. Pour cela nous investissons dans le développement de l’ensemble de nos 40 000 collaborateurs, que nous encourageons à rester curieux, à ne jamais s’arrêter d’apprendre, pour continuer de grandir à nos côtés.
Qu'est-ce qui nous démarque?
Chez Richemont, c'est la diversité de nos arts, de nos cultures et de nos compétences, ainsi que notre capacité à révéler les potentiels inexploités, qui font notre richesse.
Dans le cadre de notre politique d’égalité des chances, nous promouvons l’égalité des chances entre les femmes et les hommes à tous les niveaux de notre organisation.
En décembre 2023, nous avons obtenu la certification mondiale EQUAL-SALARY de la Fondation EQUAL-SALARY, qui reconnaît notre engagement à garantir une politique salariale équitable et égale entre les femmes et les hommes pour nos plus de 38 000 collaborateurs répartis sur 39 marchés (à l’exclusion de YNAP et des établissements en Russie). Elle marque une étape importante dans les efforts que nous déployons pour créer un lieu de travail équitable et inclusif.
De même, à l’échelle locale, nous suivons en permanence nos performances au travers d’indicateurs clés tels que l’« indice d’égalité » en France, où nos entités concernées obtiennent actuellement une note comprise entre 96 et 99/100. Richemont vise une amélioration continue dans ce domaine.
Cartier invites young watchmakers to join the 2024 Cartier Prize for Watchmaking Talents of Tomorrow
Creative Academy Richemont's talents present the "Secret Garden" exhibition for the Milan Design Week 2024
Cartier & Vacheron Constantin are proud to support the growth of young talents and the luxury leaders of tomorrow
At Richemont, we invest in data analytics training to craft the future of business excellence
Congratulations to our Richemont & Maisons colleagues for running the 2023 Geneva Marathon!
Richemont has obtained global gender EQUAL-SALARY certification, from the EQUAL-SALARY Foundation
Richemont MEIA Welcomes a New Cohort of Graduate Trainees!
Students from SDA Bocconi visit our Richemont Production Locations in Florence!
Lewis Hamilton visits IWC Schaffhausen's Flagship Boutique in the Dubai Mall!
Crossing Boundaries: Strengthening our Cultural Agility through Curiosity, Empathy, and Exploration
Rejoignez Richemont